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RICS 与Macdonald Company发表亚洲房

归属:申博讲述 日期: 2019-10-10 作者: 热度: 791℃ 469喜欢

香港,中国 - MediaOutReach - - 皇家特许测量师学会(「The Royal Institution ofChartered Surveyors」或简称「RICS」)与Macdonald & Company发表第11年度亚洲房地产薪酬及福利调查报告。调查报告指出25至30岁年龄层专才的薪酬于过去一年获得最大的升幅,反映僱主愿意为年青专才提供优厚的待遇。报告同时指出拥有RICS专业资格的受访者较其他受访者继续享有较高的薪酬,当中的差距达12.4%,标誌着拥有国际专业资格对房地产行业薪酬及福利的重要性。

房地产是香港其中一个重要的产业,于中国亦日受重视。市场对人才需求殷切,同时令受访者对未来前景乐观,报告指52%从事物业管理及49%从事设施管理受访者,相信未来12个月的薪酬及福利将会受市场带动出现正面影响。

报告除调查房地产专才的薪酬及福利情况外,同时亦访问了受访者对就业因素的回应。79% 受访者认为薪金仍然是最主要考虑因素,其次分别为管理方式(71%)、工作稳定性(65%)及职责(63%)。

RICS亚太区理事会理事关健先生表示︰「无论经济环境如何变化,房地产行业的需求仍然存在。因此,房地产从业员一直享有较稳定的就业机会,只要愿意拼博,薪酬及职位定会稳步增长。」

RICS香港区理事会主席刘健民先生表示︰「受亚太区房地产市场的稳步发展及增长,我们欣然看见年轻专才的待遇今年有所提升。学会建议政府应开设更多测量及建造等相关的大专课程,以应付未来「粤港澳大湾区城市群发展规划」及「香港2030+」长远发展,同时製造更多的机遇给年轻专才。」

受访者亦对工作满意度作出评分,绝大部份的受访者(82%)表示对现时工作感到「满意」或「非常满意」,显示房地产从业员对工作满意度保持良好的情绪。

关于RICS与Macdonald & Company亚洲房地产薪酬及福利调查报告2017

RICS与Macdonald & Company年度亚洲房地产薪酬及福利调查报告是亚洲区最详细的房地产从业员薪酬及福利报告,今年踏入第11年度。全亚洲1495房地产专才于2016年11月至2017年3月期间透过网上提交回应。报告除反映受访者对现时薪酬、近期薪酬升幅、花红及福利待遇等数据外,结果同时启发房地产专才于其就业角色及态度等广泛问题的重要性。报告可于此网站下载︰.

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在发展和管理土地、房地产、建筑和基建领域,RICS提倡和实行最高专业资格和标準。RICS承诺始终如一地履行标準,为所服务的市场带来信心。

我们为125,000名专业人士授予专业资格认可,而在RICS注册的任何个人或机构均须履行我们的品质保证。他们的专业範畴涵盖地产、资产估价、地产管理;发展基建;以及管理天然资源,例如矿产、农场及林地等。无论是环境评估、楼宇管理,或是在新兴市场商谈土地权益,只要我们的会员参与其中,便需按相同专业标準和职业道德行事。

                         

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